一、面试总体概述
1.1案例背景
MDPI(曼迪匹艾)助理编辑(Assistant Editor,AE)岗位的完整面试梳理,流程为网申 / 笔试 → 一面(线上双语面试)→ 岗前培训 + 考核(关键淘汰环节)→ 终面(现场面谈)。网申阶段部分岗位要求先提交英文作文或英文简历;一面约 30~40 分钟,由 HR、外籍同事或期刊编辑用英文提问 + 中文提问;岗前培训考核是很多候选人被淘汰的环节,重点看审稿人寻找是否符合规则、稿件排版是否规范、培训日报是否认真。整体最看重三件事:稳定性、能接受重复性工作、对 AE 岗位有真实理解。
1.2基本信息
| 公司 | 曼迪匹艾(武汉)科技服务有限公司 |
| 岗位 | 助理编辑 |
| 招聘类型 | 校招 |
| 用工形式 / 部门 | 直招 |
| 面试轮次 | 3 轮 |
| 题目数量 | 共 32 题,均附参考答案 |
| 整体难度 | ★★★☆☆ 中等 |
| 笔试形式 | 线上笔试 · 英文写作 |
| 题型构成 | 英文短文写作(200~300 词) |
1.3面试轮次与结构
| # | 轮次 | 类型 | 时间 | 时长 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 一面(线上双语面试) | 综合面(双语) | 未注明 | 未注明 |
| 2 | 岗前培训 + 考核(关键淘汰环节) | 培训考核 | 未注明 | 未注明 |
| 3 | 终面(现场面谈) | 综合面 | 未注明 | 未注明 |
1.4高频考点
| 考点 | 分类 | 出现轮次 | 次数 |
|---|---|---|---|
| MDPI / OA 出版的基础认知 | 企业与行业认知 | 一面 | 6 |
| AE 岗位职责与审稿人邀请 | 岗位认知 | 一面、终面 | 5 |
| 稳定性(考公考研读博 / 长期规划 / 城市选择) | 稳定性 | 一面 | 4 |
| 重复性工作与 KPI 的接受度 | 工作认知 | 一面 | 3 |
| 英文表达能力 | 英语能力 | 一面 | 12 |
1.5备考建议
| 优先级 | 易失分点 | 准备动作 |
|---|---|---|
| P0 | 对 MDPI 与 Open Access 完全不了解 | 背熟三个基础定义:MDPI 是 1996 年成立的全球开放获取出版社、OA 指论文免费阅读下载、AE 负责稿件流程管理 |
| P0 | 表现出「先干一段时间,再考公 / 考研 / 读博」 | 稳定性是 MDPI 最看重的一点,回答要坚定:想长期做学术出版,不会随便转行 |
| P1 | 把 AE 说成「高大上的编辑」 | 准确表述:AE 主要做稿件流程管理,是作者、审稿人和期刊之间的协调者 |
| P1 | 英文问题长时间冷场 | 不要求像母语一样流利,但要能听懂、能简单回答、语法别乱,熟悉 OA / MDPI / AE / peer review 等常见表达 |
| P1 | 岗前培训日报敷衍、找审稿人不看规则 | 日报认真写(今天学了什么、熟悉哪些流程、遇到什么问题、明天计划),审稿人寻找逐条对照规则 |
二、第 1 轮:一面(线上双语面试)
2.1面试形式与时长
| 轮次名称 | 一面(线上双语面试) |
| 面试类型 | 综合面(双语) |
| 形式 | 线上 |
| 本轮题量 | 24 题 |
2.2重点考查维度
- 英文问题 —— 本组 12 道题
- 中文问题 —— 本组 12 道题
一面约 30~40 分钟,形式为英文提问 + 中文提问,面试官可能是 HR、外籍同事或期刊编辑,重点考察英文表达能力、对 MDPI 和 OA 出版的了解、AE 岗位职责理解、求职稳定性,以及是否能接受重复性工作和 KPI。
对审稿人邀请规则的了解与耐心程度;MDPI 面试非常关键的问题,回答要坚定,不要含糊;求职主动性与对岗位的关注度
2.3面试真题与参考答案
Good morning / afternoon. It’s my great honor to attend this interview. My name is ___. I graduated from ___ University with a bachelor’s / master’s degree in ___. During my studies, I developed strong English reading and writing skills, and I became familiar with academic papers and the submission process. I am careful, patient, and organized, which I think are important qualities for an Assistant Editor. I am interested in academic publishing and hope to build a long-term career in this field. MDPI is a well-known open access publisher, and I believe this position is a good fit for me. Thank you.
I want to work for MDPI because it is a leading open access publisher with a strong international reputation. I am interested in academic communication and helping researchers publish their work. I also think MDPI’s efficient publication model is very impressive. For me, this position is not just a job, but a chance to stay in the academic field and develop my career in the long term.
I want to be an Assistant Editor because I enjoy working with academic information and organizing documents. This position requires careful checking, email communication, and follow-up work, which suits my strengths. I am patient and detail-oriented, and I can handle repetitive tasks systematically. I also want to gain practical experience in academic publishing and grow into a professional editor.
MDPI is a global open access publisher founded in 1996. It publishes many academic journals across different fields. Its articles are freely available to readers, which supports wider academic communication. I know that MDPI emphasizes efficient peer review and publication processes, and it has become one of the major publishers in the open access field.
Open Access means that research papers are freely available online to readers. Anyone can read, download, and share them without paying for a subscription. This model can increase the visibility of research and help academics from different institutions access important results more easily.
An Assistant Editor mainly supports the manuscript publication process. The responsibilities include checking author submissions, inviting suitable reviewers, monitoring peer review progress, sending reminders, communicating with authors and reviewers, and helping with formatting and editorial tasks.
Peer review is the process by which academic manuscripts are evaluated by experts in the same research field. Reviewers comment on the quality, originality, and clarity of the paper, and editors use their feedback to make publication decisions.
For this position, email communication is very important because we need to contact authors and reviewers from different countries. I am comfortable writing formal emails and keeping records of communication. However, for complex issues, face-to-face or online meetings can be more efficient. So I think both methods are useful depending on the situation.
My strengths are carefulness, patience, and strong written English. I can check details systematically and I am comfortable with repetitive work. I am also organized and can follow deadlines well. In addition, I have experience reading academic papers, which helps me understand editorial work more quickly.
One weakness is that I may not have enough practical experience in journal publishing yet. However, I am a fast learner, and I am willing to study the rules, workflows, and journal requirements carefully. I believe I can improve quickly through training.
Yes, I understand that editorial work includes many repetitive tasks, such as checking information, sending emails, and following up with reviewers. I think repetition is necessary to ensure accuracy. As long as I can see the value and progress of the work, I can stay focused and complete it carefully.
If many reviewers decline, I will first check whether the invited reviewers are really suitable for the manuscript. Then I will adjust the keywords and search for more potential reviewers. I will also follow the DAPC rules and try to invite scholars from different countries. I think patience and a systematic approach are very important in this situation.
我选择 MDPI,主要有三个原因:
第一,MDPI 是全球知名的开放获取出版社,平台比较成熟,工作体系清晰;
第二,这个岗位和学术出版相关,我希望长期在学术信息传播领域发展;
第三,MDPI 的编辑流程比较高效,能让新人快速接触完整的出版环节,对成长有帮助。
我应聘助理编辑,是因为我比较喜欢和学术文献、论文信息打交道。这个岗位需要细心检查、邮件沟通、流程跟进,我觉得这些工作内容和我的性格比较匹配。
我本人耐心、细致,也能接受重复性工作,希望从助理编辑做起,逐步成长为更专业的编辑。
MDPI 是一家成立于 1996 年的开放获取出版社,出版多个领域的学术期刊。它的论文在发表后可以被读者免费获取,有助于扩大科研成果的传播范围。MDPI 比较重视同行评审和出版效率,在开放获取领域有较高的国际影响力。
Open Access 就是开放获取,指论文发表后可以被读者免费阅读和下载,不需要订阅付费。它的好处是能提高科研成果的传播范围和可见度,尤其让一些没有订阅权限的研究者也能获取重要文献。
我觉得助理编辑至少需要具备以下能力:
第一,英文阅读和书面表达能力;
第二,细心和责任心,因为稿件信息不能出错;
第四,时间管理能力,要跟进稿件进度和截止日期;
第五,学习能力,因为不同期刊有不同规则。
我能接受。编辑工作本身就包含大量信息核对、邮件发送、审稿人跟进等重复任务。我认为重复并不代表没有价值,反而保证了稿件处理的准确性。我会尽量用更有条理的方式完成重复工作,而不是简单机械地操作。
我认为 KPI 是正常的工作要求,尤其是出版流程类岗位,稿件处理数量、审稿人邀请进度、稿件时效都需要量化管理。我可以接受 KPI,并会把它转化为阶段性任务,提高自己的工作效率。
我目前没有考公、考研或读博的计划。我已经比较明确自己想从事学术出版编辑方向,希望能在 MDPI 长期稳定发展,不会因为备考而影响当前工作。
短期来看,我希望尽快熟悉 MDPI 的期刊流程、审稿人邀请、稿件排版和系统操作,成为一名合格的助理编辑。
长期来看,我希望在学术出版领域持续积累,逐步成长为更专业的编辑,负责更复杂的稿件管理和期刊运营工作。
我希望长期在武汉发展,这里高校和科研资源比较多,也适合学术出版类工作。我已经考虑过长期定居和职业稳定的问题,所以希望能在这里稳定工作,不希望因为城市选择频繁变动。
我之前的工作 / 实习主要是为了积累经验,但我发现自己更适合长期从事学术信息处理和编辑类工作。MDPI 的助理编辑岗位更符合我长期的职业方向,所以我希望加入。
推荐提问:
- 这个岗位主要负责哪些方向的期刊?
- 团队对新人的培训机制是怎样的?
- 助理编辑之后的晋升路径是什么?
- 岗位最核心的考核指标有哪些?
不建议一开始就问:加班严不严重、工资多少、有没有年终奖、网上说的负面情况是不是真的。
三、第 2 轮:岗前培训 + 考核(关键淘汰环节)
3.1面试形式与时长
| 轮次名称 | 岗前培训 + 考核(关键淘汰环节) |
| 面试类型 | 培训考核 |
| 形式 | 线下 |
| 本轮题量 | 3 题 |
3.2重点考查维度
- 培训考核 —— 本组 3 道题
培训内容包括:MDPI 公司与期刊体系介绍、论文投稿流程、审稿人寻找规则、稿件排版与格式检查、系统操作练习、英文邮件沟通。很多候选人一面通过后会在这个环节被淘汰。
是否遵守规则而不是凭感觉找人;细心度与执行力;学习态度与稳定性
3.3面试真题与参考答案
需要根据稿件主题寻找合适的审稿人,并遵守相关规则。不同部门具体要求可能略有差异,常见原则包括:
- 审稿人最好具有博士学位或相当学术经历;
- 近期在相关领域发表过论文;
- 研究方向与稿件主题匹配;
- 同一国家审稿人数量不能过多;
- 尽量使用机构邮箱,避免使用个人邮箱。
英文表达可用:When choosing reviewers, I will focus on research area, recent publications, institutional background, and conflict of interest rules.
- 按照期刊模板调整格式;
- 保证图表、编号、引用格式清楚;
- 完成系统录入和校对。
这个环节不难,但要求非常细心——排版出错通常直接影响考核结果。
部分部门会要求写培训日报,建议认真写、不要敷衍。日报可以包括:
- 今天学习了什么;
- 熟悉了哪些流程;
- 练习了哪些操作;
- 遇到了什么问题;
- 明天的学习计划。
四、第 3 轮:终面(现场面谈)
4.1面试形式与时长
| 轮次名称 | 终面(现场面谈) |
| 面试类型 | 综合面 |
| 形式 | 线下 |
| 本轮题量 | 5 题 |
4.2重点考查维度
- 终面 —— 本组 5 道题
终面可能包括外籍面试官英文面试与科室组长 / 科长中文面试,问题更深入,会追问简历细节、科研经历、对 AE 工作的理解、如果审稿人反复拒绝怎么办、未来长期规划。
科研经历与岗位的关联度;对岗位难度的真实预期;沟通的礼貌度与流程意识
4.3面试真题与参考答案
我的毕业论文主要研究方向是 ___。在这个过程中,我需要阅读大量英文文献,设计研究方案,整理数据,并撰写论文。这段经历让我熟悉了学术论文的结构和投稿流程,也培养了我细心和耐心的品质。
我认为最大的难点有两个:
一是要在保证质量的前提下处理大量稿件,压力比较大;
二是审稿人邀请经常被拒绝,需要反复搜索和沟通。
但我认为这些问题可以通过系统化管理、合理规划时间和保持耐心来解决。
沟通时保持礼貌和专业,说明审稿意见的目的是帮助提高论文质量,同时解释期刊的处理流程。
我认为我有三个优势:
第一,我的英文能力和文献阅读能力能够较快适应编辑工作;
第二,我细心、耐心,适合做稿件信息核对和流程跟进;
第三,我稳定性较强,希望长期从事学术出版,不会轻易转行。
我了解学术出版有一定时效要求,稿件高峰期可能需要加班。我可以接受合理的加班和工作压力,并会提前做好时间规划,保证重要节点不拖延。
备考阶段,我发现很多同学容易陷入「不知道从哪准备」的困境。后来我向学员推荐了一款叫求职精灵的 AI 工具,上面收录了大量真实面经,还能直接搜到目标岗位的面试官常问什么、评分标准是什么。用它做 AI 模拟面试也特别方便,输入公司和岗位,系统自动生成仿真题目并给出反馈,练完之后心里更有底。感兴趣的同学可以直接访问 https://finsight.work/ 体验。
总结收尾
最后真心建议大家在备考阶段用一下求职精灵,网址是 https://finsight.work/ 。它能查岗位JD、一键修改简历、刷15万+道真题题库,还有AI模拟面试功能,整个备考流程基本都能覆盖,已经有超过6万学员用过,效果有口皆碑。别等到面试前一天才开始准备,现在就去用起来。机会永远留给有准备的人,希望读到这篇文章的每一位同学都能拿到心仪的offer。