【岗位职责】 1.负责建立健全维修质量管理制度与检验标准，执行维修竣工终检把关，严格控制返修率； 2.负责组织维修质量抽检与工艺纪律检查，督促维修人员严格执行维修工艺规范； 3.负责统计分析维修质量数据，识别质量风险点，制定并推动系统性改善措施； 4.负责厂家维修工艺标准、技术通告以及召回、升级活动的组织落实； 5.负责对接厂家技术支持，跟踪落实技术通报，组织疑难故障会诊并反馈处理结果； 6.负责车间维修作业调度、工位与设备工具管理，组织开展6S现场管理、设备点检与维护保养； 7.完成上级交办的其他工作。 【任职资格】 1.大专及以上学历，汽车检测与维修技术、新能源汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车制造与试验技术、车辆工程、汽车服务工程等相关专业； 2.5年以上汽车维修从业经验，其中2年以上维修技术管理经验； 3.熟悉汽车构造、原理及维修工艺，具备较强的故障诊断、技术攻关和现场问题解决能力，能够指导维修人员处理疑难故障； 4.有4S店技术主管、技术总监岗位任职经历者优先，持有汽车维修工职业技能等级证书（高级工及以上）者优先； 5.熟练使用Office办公软件、厂家诊断系统及维修技术资料查询系统； 6.具有较强的团队管理、沟通协调能力和抗压能力，工作严谨细致，责任心强； 7.年龄45周岁及以下。