一、岗位职责 （一）协助服务区经理进行现场运营管理，包括商户协调、客流疏导、环境卫生、秩序维护等。 （二）参与服务区安全生产、应急处置及客户服务等具体工作的执行与监督。 （三）学习并参与服务区商业开发、品牌推广及智慧服务等新业务模块的实践。 （四）完成上级交办的其他相关工作，全面熟悉服务区各项业务流程。 （五）工作地点：根据公司统一分配，安排至粤东、粤西、粤北及珠三角分公司各地区的大型服务区基层岗位。 二、任职资格 （一）学历要求： 2026届应届毕业生（含2024、2025年毕业处于择业期的毕业生）、2027届应届毕业生，大学本科及以上学历。 （二）专业背景：财务会计、法学、汉语言文学、行政管理、计算机、经济学、金融学、土木工程、能源动力、物业管理、安全工程、工商管理、交通运输类等相关专业。 （三）综合素质： 遵纪守法、诚实守信，身心健康，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 具有较强的责任心和抗压能力，能适应基层工作环境。 认可国企文化，愿意扎根一线，从基层做起，有长期职业发展的规划。 学生干部、获奖学金者、中共党员或有相关实习经历者优先。