【岗位职责】 1. 协助开展招聘相关工作：岗位信息整理发布、简历筛选、候选人电话初邀、面试安排与通知、面试签到、候选人台账更新，同步跟进面试进度。 2. 协助员工入转调离手续办理：收集入职材料、录入人员基础信息、制作入职资料，整理转正、调岗、离职相关表单，更新人员花名册。 3. 协助人事档案管理：纸质档案分类、归档、扫描、编号，电子档案整理维护，保证档案完整有序，做好档案借阅登记。 4. 协助考勤、薪酬基础辅助工作：考勤数据收集核对、异常考勤登记，整理薪酬相关辅助资料，不参与薪酬核算及涉密薪资审批。 5. 协助培训、员工活动落地：培训通知下发、会场布置、签到、资料打印，员工活动前期筹备、素材收集、照片整理。 6. 协助制度、通知、报表等基础文书整理，按要求统计人力基础数据，制作简易台账；完成各类人力文件复印、扫描、归档。 7. 对接各部门基础人事咨询，做好记录并同步带教导师；完成上级交办的其他人力资源相关临时性工作。 【任职资格】 1. 硕士及以上学历，27届毕业生，中共党员优先 2.熟练使用 Office 办公软件，擅长 Excel，能独立完成数据整理、台账统计、表格核对，逻辑清晰，细心严谨