苏州创翎科技发展有限公司，业务涵盖金融、服务、科技等行业的综合一体化企业，因相关业务发展需要，现面向社会选聘产业服务经理2名。具体招聘信息公布如下: 一、基本资格条件 1.政治素质高，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录; 2.具有中华人民共和国国籍且无国(境)外永久居留权、长期居留许可; 3.具有适应岗位要求的身体条件和其他条件; 4.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位; 5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员及法律法规规定不得聘用的其它情形人员不得应聘; 6.任职能力特别优秀者可适当放宽选聘条件。 二、招聘信息 招聘岗位:产业服务经理 招聘人数:2人 专业:不限 主要职责: 1.业务执行与项目申报交付： 甄别及梳理苏州区域链主及科技企业高层次人才需求，对接维护引才渠道，执行引才活动与创业大赛;撰写申报各级人才及项目材料，按节点跟进申报全流程，保障项目交付质量。 2.政策解读与综合服务： 收集并初步解读苏州各类人才政策，协助团队政策宣贯培训;对接维护核心客户，响应并反馈客户需求;执行科创项目落地服务，包括活动现场协调、科技成果转化对接、产学研合作推进。 3.完成上级安排的其他工作任务。 任职条件: 1.本科及以上，有3年及以上工作经验; 2.具备产业服务、人才项目申报或科技企业服务相关经验，熟悉国家及省、市各级人才政策与申报流程。 3.具备政策精准解读与运用能力，熟悉科技、科创企业特性，可完成人才项目申报工作。 4.统筹协调、文案撰写及沟通能力突出，能协调解决项目申报问题，服务意识强、责任心重，具备团队协作精神，可承受一定工作压力。 5.能力特别优秀者，可适当放宽招聘条件。 三、招聘程序 (一)报名和资格审查 1.报名时间:自此公告发布之日起 2.报名渠道:采用网上报名。 3.资格审查:对应聘者进行网上资格审查，审查合格后将通知应聘者参加面试。 (二)面试 1.面试时间及地点:以电话通知为准; 2.其他:面试时需提供身份证、学历学位证书、离职证明等应聘材料原件。 四、其他 1.报名人员须如实填报个人信息，凡有弄虚作假或不符合报名资格条件的，一经查实，随时取消其报名、面试和录用资格，责任由报名者自负; 2.被录用人员应严格遵守国家法律法规，遵守本公司制定的各项规章制度。