主要职责: 1.参与公司相关综合职能部门工作，包括行政办公、组织发展、队伍建设、运营支持、基础管理等，服务公司正常 运行、规范治理和效能提升。 2.参与综合文书及报告材料撰写、专项研究、政策宣介、组织协调、流程运转等工作。 3.参与内部管理相关专项工作，落实规范化管理要求，支撑公司业务有序开展。 4.完成公司交办的其他工作。 说明:岗位分类为大口径，录用后根据公司业务需要、个人专业背景及能力特点，由公司统筹分配至相应部门及岗位开展工作。 基本资格条件: 1.国内外知名院校2027年应届毕业生。经济、金融和管理类，文史政法类，理工类等相关专业。中共党员优先。 2.思维敏捷活跃，善于表达沟通，性格开朗，具备较强的学习能力、适应性和执行力。 3.具备良好的组织协调能力和团队合作精神。 4.文字功底好，写作能力强，数据分析处理及图文展示能力强的优先。 5.具备较好的英文听说读写能力。 6.能够适应加班及较高强度的工作任务。