HR（2027届应届生）6K-9K
南京汉欣医药科技有限公司
2027-01-20 18:05:48
校招27届本科硕士
岗位详情
地区：
南京市
专业要求：
经济学统计学会计学人力资源管理
岗位职责：
【岗位职责】
1.参与公司薪酬体系建设，协助进行薪酬结构优化、薪酬政策拟定及年度薪酬调研；
2.负责月度薪酬数据的整理与分析，确保数据准确性与及时性，能够快速的满足不同口径的分析需求；
3.完成年度人力成本预算工作，编制相关分析报表，为公司人力资源决策提供数据支持；
4.完成年度员工补充福利方案的制定与沟通，完成供应商评估与确定；
5.协助完善公司绩效管理体系，参与年度绩效指标及考核方案的持续优化；
6.组织实施年度绩效考核安排及结果汇总，形成公司年度绩效总表并提供分析支持；
7.负责校园招聘整体实施，包括确定校招目标院校与专业、制定校招方案、校招实施和结果跟踪统计；
8.负责社招部分岗位及实习生的全流程招聘，包括需求沟通、简历筛选、面试安排、入职跟踪等。
【
招聘要求：
】
1.本科及以上学历，人力资源管理、统计学、经济学、会计学等相关专业优先；
2.对薪酬体系及绩效管理有一定理解，具备薪酬方案设计或年度预算经验者优先；
3.熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和方法，丰富的招聘经验及技巧；
4.逻辑思维清晰，具备良好的数据分析能力与较高的数据敏感度，熟练掌握 Excel；
5.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神；
6.学习能力强，具备创新意识，能够在多任务环境下高效推进工作。
基础信息：工作地点：南京；学历要求：本科；经验要求：经验不限；岗位类型：校园
公司介绍
南
南京汉欣医药科技有限公司
南京汉欣医药科技有限公司，成立于2017-07-18，位于江苏，法定代表人：鲍海涛，登记状态：存续，注册资本18271.272万人民币，公司类型：民营/私企
公司信息:公司名称:南京汉欣医药科技有限公司公司类型:制药/生物工程公司性质:100-499人公司地点:公司规模:--涉及领域:--公司网址: