工作职责： 1、组织内部质量体系审核（包括过程审核），跟踪不符合项的纠正措施；协助管理层进行管理评审，评估体系有效性并提出改进建议。 2、制定并分解公司质量目标，定期统计分析质量数据（如合格率、客户投诉率），识别改进机会，推动持续改进措施落实。 3、管理质量管理体系文件（如控制计划、检验标准）和记录，确保文件有效性、可追溯性，并定期评审更新。 4、组织质量意识培训（如质量工具SPC/FMEA应用），宣贯质量方针，营造企业质量文化氛围。 5、编制月度质量例会材料并组织召开会议 6、需协调跨部门合作（如与采购、研发、生产部门协同），参与新产品开发质量策划，并应对第三方审核（如客户审核、认证机构审核） 任职资格： 1、生源资质：本科及以上学历。 2、专业要求：质量、车辆工程、机械、电子电器、自动化等理工科专业专业等相关专业。 3、证书要求：能正常取得国家颁发的毕业证及学位证。 4、在校表现：党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑。 5、其他要求：身体健康，热爱汽车行业，乐于奉献，敢于挑战。