1. 协助开展校招、社会招聘全流程工作，负责简历筛选、面试邀约、面试协调、候选人接待、资料归档、校招会务支持等基础人力事务。 2. 利用法语语言能力，承担公司国内涉外资料翻译、中外文材料整理、内部小语种相关文档处理，岗位要求国内常驻昌吉，根据实际情况短期外派几内亚。 3. 协助完成员工入离职手续办理、员工信息台账维护、人事档案整理、劳动合同相关资料归集。 4. 协助组织内部培训、员工活动，做好通知传达、现场组织、记录整理工作。 5. 负责人力相关报表统计、资料扫描归档，完成人力资源部交办的其他综合行政类工作。