【职位描述】 1.负责监控运输任务的分配和调度，确保车辆资源的最佳配置。实时监控车辆运行状态，及时调整调度计划以应对突发情况。 2.收集并分析运输过程中的各项数据，识别潜在问题和改进点，提出数据驱动的优化方案，提升运输效率和服务质量。 3.协调与其他部门工作，确保物流链顺畅运作。处理运输过程中出现的各类问题，确保服务质量。 4.监督司机的驾驶行为，确保其遵守交通法规和公司安全政策。使用车载监控系统和其他技术手段，实时监控司机的驾驶情况。 5.组织定期的安全驾驶培训，特别是防御性驾驶培训，提高司机的安全意识和技术水平。记录培训内容和效果评估，确保培训质量。 6.制定和完善应急预案，确保在突发事件（如交通事故、恶劣天气等）发生时能够迅速响应。对突发事件进行事后分析，总结经验教训，优化应急预案。 7.负责全岛各门店的邮寄业务管理，确保货物按时、准确送达。协调与快递公司的合作，优化邮寄流程。收集和分析邮寄数据，提出改进建议。 8.领导和管理运输和快递管理团队，激励和指导团队成员，提升团队整体工作效率。定期评估团队成员的表现，提供必要的支持和培训。 9.负责各重点事项及专项工作跟进、内部协同工作及完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1.学历专业：本科及以上学历。专业不限，物流管理、供应链、运输、管理类相关专业优先。 2.专业技能：掌握本专业基础理论知识，具有相关实习、实训或项目经历者优先；熟悉相关工作标准、流程与规定，能熟练应用，并对专业工作进行必要的优化、改善或调整；熟练使用基本办公软件。 3.数据能力：具备数据分析与信息收集能力。 4.综合素质：具备较强的应急处理、问题解决、团队协作、语言表达、人际理解交往与压力承受能力，沟通协调与信息收集能力突出。 5.职业素养：成就导向强，具备服务意识、全局观念与责任心，积极主动、关注细节、踏实韧性、信守承诺、敬业负责；身体健康，心理素质良好，遵纪守法，职业操守良好。