【职位描述】 1.负责接听办公室电话，查收/回复工作邮件； 2.协助人事主管完善人事台账的建立、更新； 3.酒店晨会纪要、催办落实有关工作计划或工作任务； 5.负责统计行政人事部的考勤报表； 6.酒店月度餐次、餐票统计； 7.每月工资造册，与月度工资表相关数据的统计；工资资料的存档； 8.每月五险一金的申报、停保；员工五险相关待遇的处理； 9.对部门办公用品、劳保用品制订计划，并负责领取、发放和保管；部门资产管理； 10.负责检查考勤异常，并在月末配合部门打印异常报表及全员的考勤统计； 11.负责宿舍管理提单及宿舍检查工作； 12.部门负责人交办的其他工作。