1.组织发展：推动各层级代理人晋升；协助代理人增员，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成； 2.会议经营与训练辅导：组织实施职场训练；组织实施各类会议； 3.业务推动：协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案；协助组织策划各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表。 1.本科及以上学历，专业不限； 2.了解保险行业政策、相关法律法规，了解寿险各种业务知识及公司产品知识； 3.熟练掌握OFFICE操作和OA办公自动化管理； 4.较强的语言表达能力，文字处理能力，较强的组织协调能力和沟通能力。