岗位职责：简历筛选：针对政府及央国企等大客户岗位，进行候选人简历的筛选、初评与反馈整理； 面试邀约：负责候选人的面试安排与邀约沟通，跟进面试进度并及时反馈； 需求分析：协助顾问解读大客户岗位需求，梳理关键任职资格与画像，撰写职位描述； 过程跟进：跟进候选人从邀约、面试、offer 到入职的全流程，维护 CRM 数据更新； 行业研究：协助整理新质生产力赛道（智能制造、新能源、人工智能、商业航天、机器人、低空经济、半导体等）的行业与人才情报； 实习周期：3–6 个月，每周至少出勤 5 天，可长期实习者优先 岗位亮点：接触新质生产力前沿赛道 / 成体系猎头方法论培训 / 转正通道开放 支持工作：参与客户拜访材料准备、Candidate 报告撰写、数据统计等交付支持。 基础信息：工作地点：成都；学历要求：本科；经验要求：经验不限；岗位类型：实习；实习月数：3；每周到岗天数：5；提供实习证明：是；可转正：是 岗位标签：人力资源；咨询顾问；应届生