岗位职责：一、招商银行直接招聘，意在为管理层储备人才，特招聘2025届毕业生，银行营销类工作，收入多劳多得，工作时间弹性，重在工作效率，晋升机制公开透明，职业发展多元化。 二、带薪培训，完整的培训体系，被誉为银行业“黄埔军校”； 三、薪酬待遇： 1、底薪：4600-5400 2、人均提成：3500-5000上不封顶 3、人均奖金：1000-2000，最高可达15000 4、转正津贴：700/月 5、降温补贴：300/月 6、季度奖金：1500/季度 7、工龄奖金：150-500/月 8、五险一金：入职当月即购买，按照个人年度薪酬调整（公积金高的4000+）； 四、福利待遇 1，试用期开始购买五险一金以及额外的商业保险； 2，入职培训，带薪培训，一对一带教指导； 3，定期团建； 4，节假日，生日礼品； 5，每年一次公费健康体检； 6，转正后每年定制行服。 五、完善的晋升发展机制 1、管理人员100%内部晋升 2、全国120多个城市可转岗晋升 3、纵向晋升通道（管理序列晋升）： 业务主任（招商银行编制，全国范围） 推广经理（招商银行编制，全国范围） 分中心总经理（招商银行编制，全国范围） 4、横向晋升通道（专业序列晋升）： 市场商务 消费信贷 行政综合 分行风控 征信审核 分行支行 5、以上岗位发展工作满一年可报名竞聘转岗晋升，通过自身的努力，晋升为招商银行编制，享受更多的福利和年终奖金。 六、任职条件 1，大专以及以上学历； 2，拥有良好的表达能力，沟通能力，较强的责任心和抗压能力； 3，积极上进，具备一定的自主学习能力； 4，较强的目标性，对赚钱有欲望。 基础信息：工作地点：广州；学历要求：大专；经验要求：经验不限；岗位类型：校园 岗位标签：银行；良好的表达沟通；积极向上；渠道销售；门店销售；面销/陌拜；个人客户