1、岗位职责 （1）处理代理人的入离司、考核、档案管理、合规教育及《基本法》执行监督等。 （2）组织新人、业务员的培训，推动线上线下课程学习，协助消保合规教育。参与绩效管理与日常管理工作。 （3）制定产品销售策略及活动方案，策划产说会、沙龙、面谈、绩优激励活动等，提升业务达成率与队伍产能，推动增优增效。 （4）协助完成培训、增员、业务推动、产品推动等销售支持工作，确保分公司战略落地执行。 （5）完成上级交办的其他工作。 2、