1.组织建设方面：根据工会法等法律法规，做好工会组织建制动态调整和会员管理，推动工会组织不断健全完善；按照先模评比相关制度，统筹先模人物的评选和管理，推动人才有序成长；根据职工需要及文体协会相关规章，搭建以职工协会为基础的职工文体活动平台，打造健康向上乐生文化。 2.经济建设方面：根据公司整体战略方向，统筹安排劳动、技能竞赛等工作，推动职工职业技能持续提升； 3.权益保障方面：根据民主管理相关条例，建立并维护以职代会为基础的民主管理体系，保障职工民主管理合法权益。