1. 人才项目申报：协助负责人力资源领域各级人才项目的申报材料撰写、整理与提报，包括但不限于高层次人才计划、领军人才、青年人才、海外人才引进等申报工作； 2. 政策研究：跟踪国家及省市区各级人社、科技、组织部门的人才政策动态，整理政策要点并形成简报，为申报决策提供依据； 3. 材料统筹：协助准备申报所需的项目方案、佐证材料、人才证明、业绩材料等，确保材料完整合规、按时提交； 4. 台账管理：维护人才申报台账，记录申报事项、进度节点、对接人信息及办结情况； 5. 接待配合：配合人力资源体系对外接待、会议、拜访等事务性工作； 6. 其他支持：协助人力资源部日常行政事务及领导交办的其他工作。