一、KPI达成 1、营业所日常业绩目标的健康达成 2、ATP&TP费用在年度预算目标内的精准运用； 3、落实专案的执行 4、执行通路精耕政策，聚焦主城区周边区域全渠道开发 5、重点品项的分布与生动化布建，排面占优,打击竞品，提升市占 二、管理 1、主持晨/夕/月会，并完成月会报告 2、客户拜访与客户维护 3、实时掌握辖区竞品动向，因应市场变化， 调整行销策略,应对竞争 4、依辖区内竞品动向及市场变化， 调整行销策略,采取行动积极应对 5、确保业务团队落实拜访,提高成交率,提升铺货率 1、本科含以上学历；年龄36岁以下； 2、快消品销售经验3年以上，1年以上销售主管经验； 3、使命必达，凝聚团队，灵活变通，善用资源；