岗位职责： 1. 过程质量异常的确认处理：①熟悉产品生产工艺流程，了解产品特性及生产过程质量管控系统运用。②制程异常之判定分析与及时处理，产品风险评估，不合格品的管理，改善成效追踪等，协助组织处理在线重大质量事故的处理。③负责通过SPC,Cp/Cpk，5-Why 等质量工具，针对产品生产过程中所出现的质量异常及时处理。④负责生产过程质量控制有关的数据统计，TOP不良项改善组织CIP立项改进，参与并跟踪，降低投诉率和退货率，杜绝重复问题的发生，降低质量风险。⑤负责过程质量数据的统计，汇总及周报和月报工作。 2. 客诉分析处理及改善成效追踪（可控硅，IGBT，及代加工产品）：①组织协调相关部门对客户投诉问题制定改善措施，并在规定时间内向客户提交3D和8D报告，负责协调客户退货产品的返工流程的执行。②负责对客户投诉和在线重大质量问题的纠正预防措施的落地及有效关闭，做好lesson learn的发起及培训，降低投诉率和退货率，杜绝重复问题的发生，降低质量风险。 3. 质量文件编制（W.I./SPEC/TCM等)：根据IATF 16949质量体系要求，负责维护本部门相关程序文件，晶圆来料检验、封测过程首件检查、过程巡检、出入库检验的检验规范编制，培训和实施。 4. 配合体系审核：参加QS组织的内审、二三方审核工作尤其，包括预审核，不符合项的改进重点是分层审核的参与和落实，确保审核的有效性。 5. 协同研发部门完成产品CP：新机种导入、产品变更、过程变更等的审核、确认、评价及认可，初期流动管理方案的跟踪实施。量产交接管理包括safe launch管理；ESD管理。 6. 质量意识提升：根据客户要求和体系要求，及时做好测量系统分析（MSA），并做好品管人员的日常技能培训工作；负责监视测量设备的流程管理工作和外校达成；主导内部监视测量设备的内校管理工作和推动各部门内校工作达成；质量意识培训、客户要求培训、8D方法等，落实质量绩效考核条例，通过奖惩、质量活动提升员工的质量意识。 7. 团队管理：依据集团公司发展战略，构建、管理和优化整个团队，包括部门的结构及岗位设置和优化、团队能力素质提升、激励体系有效性落实、确保团队紧密合作和高效沟通。 8. 其他工作及遵守公司规章制度、安全：遵守安环管理制度等，确保本区域内不发生安环事故，安全使用化剂及对化剂的安全储存。执行上级领导交给的其它临时任务,同时遵守公司的规章制度及安全。 任职资格： 1.学历要求：大学本一（含）以上学历，英语4级（含）以上； 2.专业要求：微电子/电子信息工程类/材料类，物理类，统计类； 3.性格要求：有抗压能力，情绪稳定，善于沟通，柔中带刚，积极主动，逻辑性强； 4.发展规划：有从事技术质量管理方面的职业规划，并有计划在启东或南通长期发展意向； 5.身体素质：健康状况良好。