简历投递Tips： 本次校招每位同学在集团总部及中国总部的全部岗位中，最多可投递2个岗位，招聘流程将严格按照志愿顺序依次推进，请结合个人发展意愿合理选择志愿顺序。 一、职位概述 我们正在寻找一位充满激情、具备国际视野的土地开发管培生，加入我们全球物流网络的建设中。你将深度参与全球自建物流园的土地获取、选址评估、谈判及定制化场地租赁等工作，成为推动我们国际物流基础设施布局的关键人才。通过系统化的轮岗与项目实践，你将快速成长为具备战略思维、商务能力和跨文化协作能力的土地开发专家。（需进行周期性海外出差，介意勿投！） 二、核心职责 1、全球土地获取支持​ • 协助团队进行海外物流园用地的市场调研、选址分析与可行性研究； • 参与土地收购谈判、合同条款拟定及政府关系协调； 2、场地定制租赁管理​ • 协助推进全球仓储、分拨中心的定制化租赁项目，协调业主、设计方与内部需求； • 跟踪项目进度，确保租赁合同符合业务规划与成本控制目标； 3、跨部门协同​ • 与投资、法务、工程、运营等部门协作，推动土地开发项目落地； • 参与国际项目汇报，整理分析数据，为决策提供支持。 1. 学历与专业 • 国内外高校硕士学历，物流管理、金融、财务、土地资源管理、房地产等相关专业优先； ​• 如综合能力突出（如实习/项目经历、商业敏锐度、领导力等），专业背景可放宽。 2. 能力与特质 • 具备优秀的逻辑分析、商务谈判和跨文化沟通能力； • 性格外向开朗，能适应高频次海外出差（预计年均出差时间30%-50%）； • 抗压能力强，善于在动态环境中解决问题，具备团队协作意识。 3. 语言与技能 • 英语流利，可作为工作语言（需提供相关证明或通过面试考核）； • 熟练掌握PPT、Excel等办公软件，具备基础数据分析能力。 毕业时间要求：2026年9月—2027年7月期间毕业的同学（以毕业证/学位证/国外学历学位认证为准）