工作内容： 1. 负责制定和完善统一的采购供应链管理操作流程（SOP）及权责体系。 2. 全球供应链体系建设与赋能 国别体系搭建：根据不同国家的法律、税务及市场环境，指导并赋能海外分支机构建立本地化的供应链体系，包括本地供应商开发、物流资源整合等。存量业务梳理：对全球存量业务的已有供应商进行全面梳理与整合，建立统一的供应商信息库并进行分级管控。 3. 数字化与团队建设 流程数字化：推动采购流程的数字化建设，如SRM（供应商关系管理）系统的部署与推广，将制度固化为系统规则；组织赋能：为国内外采购团队提供专业培训（如合同管理、谈判技巧、清关实务），实现经验的可传承与人才的梯队建设。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，熟悉洁净工程分包及物料特点及需求。 2. 工作经验：5年以上采购与供应链管理工作经验，其中至少3年在大型跨国企业总部或区域总部从事制度管理或项目赋能工作。 3. 制度构建能力：熟悉企业内部控制及采购流程设计，具备从0到1搭建采购管理体系的经验。 4. 国际贸易知识：精通国际贸易术语（Incoterms）、外汇结算、税务筹划及各国海关清关实务。 5. 合同与法务：具备扎实的合同法律基础知识，能够独立审阅和修订英文合同条款。 6. 供应商管理：熟练掌握供应商寻源、评估、分级管理及关系维护的技巧，具备战略思维。 福利待遇： 1. 五险一金 2. 年终奖金 3. 定期体检 4. 节日礼物 5. 餐费补贴 6. 通讯津贴 7. 外派津贴 8. 绩效奖金 9. 带薪年假