】 1.负责合同管理，起草、审核、修订公司各类商业租赁合同和法律文件，确保条款合法合规,建立和完善公司标准合同库及合同管理流程; 2.负责内控检查，跟踪重要制度和合同的履行情况，处理制度和合同履行中的争议和问题; 3.负责内部咨询与培训，为各业务部门提供日常法律咨询，解答法律问题，并就潜在风险提出预警和解决方案。定期为员工组织法律知识培训，提升全员合规意识; 4.负责知识产权管理，负责公司商标、专利、著作权、域名等知识产权的申请、维护和保护工作，处理知识产权侵权纠纷; 5.负责纠纷处理与诉讼管理，处理公司涉及的诉讼、仲裁、行政复议等纠纷案件，管理外聘律师，并作为公司代表与司法机关、行政机关沟通。制定纠纷应对策略，尽可能通过非诉讼方式（如谈判、调解）解决争议; 6.完成领导交办的其他专项法律事务。 【