1.中津方员工考勤工作，劳保用品统计及发放工作； 2.公司物控专员等各项工作，部门各科室生产物资申购及管理工作。 3.人员管理，人员招聘、入职、离职流程实现。 4.与公司职能部门的沟通协作，上级部门会议精神，企业文化、管理制度等各种主题活动的宣传、落实。 5.各项统计报表、年度报表、考核等工作统筹安排工作； 6.负责协助部门各科室完善绩效考核方案，汇总审核月度绩效，并上报至相关部门； 7.部门周报、月报、年度报告、会议纪要输出。 8.按要求完成领导交办的其他工作。