岗位职责：1、协助商管公司招聘、培训、绩效等模块日常事务。 2、负责员工入离职手续、档案及考勤数据管理。 3、协助策划企业文化活动与员工关怀工作。 4、负责行政后勤、办公环境维护及物资采购管理。 5、完成上级交办的其他人力行政支持性任务。 任职资格：【1年实习】 1、2027届本科及以上，211院校，人力/行政/劳保等相关专业。 2、中共党员优先，政治素质过硬，品行端正。 3、熟练操作Office办公软件及常用HR系统。 4、具备良好沟通协调能力和团队合作精神。 5、责任心强，学习能力突出，能适应轮岗安排。 基础信息：工作地点：北京；学历要求：本科；经验要求：经验不限；岗位类型：校园 岗位标签：人力资源管理方向；行政管理方向；大学英语四级；大学英语六级