【岗位职责】 1.负责图书馆资源建设，调研读者需求制定文献采购计划，负责馆藏剔旧、特色资源建设与布局优化，保障馆藏质量； 2.负责搭建并落地运营管理制度，规范相应流程； 3.负责推动服务创新与推广，开展资源推广与阅读推广活动； 4.负责信息化与设施管理，对接技术团队保障图书馆管理系统、网络及硬件设备正常运行，推进智慧图书馆相关功能落地； 5.负责协助部门负责人统筹团队管理，制定部门工作计划与考核方案，组织业务培训与学术交流，优化团队结构与服务能力； 6.负责定期统计分析运营数据，输出借阅量、资源利用率等分析报告，优化运营策略与服务方案； 7.完成上级交办的其他任务。 【任职条件】 1.大学本科及以上学历，取得相应学位证书； 2.图书情报学、出版发行、汉语言文学等相关专业； 3.具有硕士4年或本科6年及以上工作经验，具备图书相关行业管理工作经验，熟悉图书出版流程或文化类项目运作，有国内外知名出版社、文化传媒集团、出版传媒行业工作背景优先； 4.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和学习能力，责任心强，具备较强的服务意识、抗压能力和保密意识； 5.中共党员优先； 6.年龄40周岁及以下。