岗位职责 1、阶梯式全方位三年培养，作为区域经理储备梯队； 2、学习公司核心产品的销售流程、销售策略，收集和分析竞争对手信息以及行业动态等； 3、协助负责项目的协调、推动和跟踪工作，提升区域业绩； 4、负责市场信息调研，分析同业竞争信息，策划及制定行业类、区域类推广活动，促进销售业绩达成。 任职资格 1、本科及以上学历应届毕业生； 2、专业不限，市场营销、国际经济与贸易、工商管理等相关专业更佳； 3、善于沟通，逻辑思维较好，具有较强的执行力和观察分析能力； 4、性格坚韧，开朗外向，抗压性强，可接受出差及外勤安排。