1. 负责工厂年度，月度效率策划与管理； 2. 负责工厂日常效率检讨、分析与预测； 3. 负责直产人员定编标准制定与更新； 4. 负责产品工时、产品定量的制定与更新； 5. 负责管控工厂人员出勤与定编差异； 6. 负责推进各部门减员指标达成。 1. 院校：国内普通高等院校（2027年毕业）或教育部承认的海外高等院校（2027或2026年毕业）； 2. 学历：本科及以上学历； 3. 专业：工科背景，工业工程等相关专业； 4. 技能要求：熟练操作办公软件； 5. 素质要求：开拓意识、敏锐、果断、稳健、理智、忠诚、敬业； 6. 其他说明：熟练PPT排版和文字表述，建议英语四级及以上。