岗位描述 1. 负责销服域费控机制的建立和持续优化、费用评审平台的运营、需求评审阶段提出专业评审意见； 2. 负责大额支出周期性分析及支出ROI复盘，包含费用从预算到支出流程合规性、支出合理性，寻找降本机会点并协同相关部门落地执行； 3. 负责销服费控理念、经营意识的文化建设，通过持续对标行业最佳实践，内化建立有行业竞争力的费控管理体系。 任职要求 1. 全日制统招本科及以上学历，财经相关专业； 2. 精通预算管理、费用控制，掌握风险管理、财务分析等专业技能，熟知车企销服大额支出管控流程； 3. 8年以上销服费控工作经验，了解业务流程，能识别不同类别支出费控机会点，具备预支出审计能力； 4. 能预见并满足潜在需求，对团队工作成果负责，参与高效团队建设，主动应用新知识新技能优化现有模型或流程、解决问题； 5. 会抓主要矛盾，用最少的人/财/物资源达成任务目标，开放态度，解决分歧，促进共识；勇于拥抱未知，敢于尝试新的任务、工作安排； 6. 具备较好的经营者思维，为人正直、处事公平，有较强的的成本费用及合规意识，较强的主人翁精神。