岗位职责：基本条件： 1、本科及以上学历； 2、财政学（绩效评价方向）、经济、金融、项目管理、财务管理、等相关专业； 3、2027届应届毕业生，或具有1—2年相关工作经验者。 经验要求： 1、应届毕业生：有财政绩效评价、政府咨询、会计师事务所、资产评估机构、政府部门实习经历者优先； 2、有1—2年相关工作经验者：有财政绩效评价、预算绩效咨询、政府审计、财政资金管理相关经验者优先。 能力要求： 1、对政府预算绩效管理有基本了解，愿意长期从事政府绩效咨询； 2、熟练使用Excel、PPT，具备较强的数据整理、政策梳理和报告撰写能力； 3、文字功底较好，能适应政府公文和咨询报告写作风格； 4、学习能力强，执行力好，能接受出差和阶段性驻场。 培养方向： 1、入职后6—12个月：参与绩效评价项目资料收集、数据整理、满意度调查、指标梳理等基础工作； 2、第1—2年：参与绩效评价报告撰写、指标设计、实地调研，逐步独立完成模块任务； 3、第2—3年：向项目经理方向培养，具备独立带队开展绩效评价项目的能力。 基础信息：工作地点：上海；学历要求：本科；经验要求：经验不限；岗位类型：校园