岗位职责：1、财务类负责公司日常费用审核、月度费用预测、日常预算调整等相关工作； 2、法律合规类负责合规文化建设管理工作、合规风险监测，识别、评估和报告 合规风险； 3、企划类负责编制公司年度预算、经营分析报告及行业发展研究等相关工作； 4、人事类负责招聘培训、员工服务、社保薪酬、绩效管理、职场管理及品牌宣 传等相关工作。 详请符合专业可通过官网进行查看 https://campus.pingan.com/pacx 基础信息：工作地点：兰州；学历要求：本科；经验要求：经验不限；岗位类型：校园 岗位标签：销售方向；行政管理方向；人力资源管理方向