1.负责四级机构银代/收展/团险职域渠道部分的经营管理工作，完成上级公司下达的各项经营指标和管理目标。 2.协助机构负责人落实分管渠道的团队建设和管理，打造高效协作的团队。 3.负责分管机构业务的拓展和客户服务，提升机构市场竞争力。 4.严格执行总、分公司的各项规章制度，协助机构负责人夯实机构管理基础、风险控制和财务管理，推动机构健康稳定发展、合规经营。 5.完成公司、机构交办的其他工作。具体任职区域及职务，将根据工作需要、人岗匹配等因素，与候选人沟通后确定。 1. 中共党员优先。政治素质较高，理想信念坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，认同公司文化和各项规章制度。品行端正恪守职业道德和行业行为准则，无不良历史记录。 2. 具有大学本科及以上学历。 3. 近两年绩效考核成绩称职及以上。具有正确的业绩观，勇于开拓创新，主动担当作为，过往工作绩效表现良好，所负责的机构业务品质较好。 4. 具有大型寿险公司3年及以上从业经历，具备大型寿险公司四级机构/中支部门负责人工作经历者优先。 5. 熟悉保险市场，具备履行职责所需的专业知识、工作技能，有敏锐的市场洞察力和较强的市场开拓能力，执行力强，对目标执着且有韧性。懂专业、善经营、会管理，勤奋敬业、真抓实干、担当作为，注重团结协作，善于组织协调。 6. 廉洁自律，具有良好的职业操守和个人品行。具备正常履行职责的身体条件，符合我司招聘入职要求、相关法律法规规定、履职回避政策及监管机关有关任职资格要求。