1、组织完成分公司下达的各项经营计划指标，做好上级工作精神的学习和传达。 2、根据相关政策、方针，制定所在机构相应工作计划，坚定经营方向，实现机构队伍与业务的良性发展。 3、领导并辅导内外勤团队，通过有效的团队管理和培训，做好业务推动和新增，提升团队整体业绩。 4、维护和优化客户关系，积极响应并处理客户的需求和反馈。 5、监督并保证团队遵守公司制度及财务政策，合规经营，控制财务及经营风险。 6、上级交办的其他工作。 1.学历要求：本科及以上学历，金融、保险、管理或相关专业优先。 2.履历要求：至少具有寿险公司5年从业经历，且具备个险条线2年及以上科室经理或支公司、营服负责人管理职工作经历，特别优秀的，可适当放宽要求。 3.业绩要求：过往工作绩效表现良好，近两年个人绩效考核在公司前50%及以上。 4.能力要求： （1）政治素质好，能够自觉拥护中国共产党的领导，中共党员优先。有正确的价值观，热爱保险事业； （2）思路清晰，有较好逻辑思维能力和语言表达能力； （3）具有敏锐的市场洞察力和坚韧的市场开拓能力； （4）具有较高的执行力和较强的专业能力； （5）具有较好的综合管理、沟通协调、组织推动能力。 5.其他要求：品德良好，遵纪守法，无不良记录。