1. 根据公司生产主计划，拆解车间日、周、月生产任务，合理排布产线排程、人员分工与工位调配，全程跟进生产进度，解决产线待料、工序卡顿、产能不足等问题，确保生产计划100%按期达成。 2. 负责组装车间全制程现场管理，统筹物料齐套、产线节拍、工序流转、人员稼动管控，优化组装作业流程与工位排布，消除生产浪费，持续提升产线整体生产效率、人均产能与直通率。 3. 严抓组装量产品质管控，监督作业标准、SOP流程落地，管控配件装配、锁螺丝、贴合、组装间隙、外观整洁等关键工序，快速处理装配不良、错装、漏装、尺寸适配异常，联动品质、工程部门闭环改善，降低制程不良率与返工率。 4. 负责车间团队全面管理，制定班组排班计划，开展员工技能培训、作业规范指导、岗位带教与绩效考核，规范车间纪律，稳定团队人员结构，降低人员流失率，提升班组整体执行力。 5. 落实车间设备TPM保养、工装治具管理、安全生产及5S定置化管理，定期排查设备、用电、操作、物料存放等安全隐患，规范现场物料标识、分区存放、工序流转，保障车间合规、安全、标准化量产。 6. 每日统计产能达成、品质良率、物料损耗、生产异常等数据，完成生产日报、周报、月度复盘报告，推进提质、降本、增效专项改善，配合工厂稽核、客户审厂及各项管理落地工作。 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程、生产管理等相关专业优先，具备组装行业生产管理扎实基础。 2. 3年以上、通讯机柜、钣金结构件组装量产车间工作经验，2年以上组装生产主管管理经验，熟悉组装全流程量产运作模式。 3. 精通机箱机柜组装工艺、各工序作业标准、常见装配不良问题及改善方案，熟悉组装产线布局、工位优化、节拍管控逻辑。 4. 具备极强的现场统筹与异常处理能力，可快速解决产能瓶颈、品质波动、物料异常、人员管理等各类量产现场问题。 5. 熟练操作办公软件及ERP/MES生产系统，具备优秀的数据统计、复盘分析、专项改善与流程优化能力，擅长生产降本提效提质管理。 6. 原则性强、责任心足、抗压能力高，具备出色的团队管理、现场调度与跨部门沟通协调能力，结果导向明确。