1. 岗位基础信息 岗位名称：需求分析工程师 岗位使命：承接并深入分析业务部门的核心需求，通过流程梳理、场景建模与系统规划，将业务痛点精准转化为清晰的技术规格文档与功能原型，弥合业务期望与技术实现之间的认知鸿沟， 为研发团队提供明确交付依据，确保最终产品功能零偏差满足业务预期并顺利落地。 2. 关键岗位职责 1）根据业务部门需求开展需求调研，完成调研报告和需求规格说明书。 2）负责对需求实施的进度进行监督，并对已经完成的功能进行评审和验证。 3）负责设计和编写产品文档，包括需求分析文档、使用说明书、操作手册等。 4）负责相关IT系统（包括ERP，SRM，ISCP，HR，MES，QMS，WMS等）软件专项实施。 5）能够及时发现问题、反馈问题，提升内部知识库的积累。 6）提供内部技术支持、培训，及客户培训工作。 7）保持与项目组成员的良好沟通，保证项目进程与质量。 3. 任职资格（硬性标准） 学历专业背景：全日制本科及以上，计算机/软件工程等相关专业优先 专业技能： 1）数据库查询与数据逻辑分析能力：熟悉MySQL、Oracle等主流数据库，掌握SQL复杂查询（多表连接、子查询、聚合函数、窗口函数），能够通过数据敏感性分析验证需求合理性，具备阅读ER图及逆向推导数据流转逻辑的能力。 2）业务流程建模能力：熟练使用UML建模语言，能够运用用例图、活动图、状态图、时序图等对业务场景进行标准化抽象，清晰定义系统边界、角色权限及业务实体间的动态与静态关系。 3）原型设计与交互表达能力：熟练使用Axure、墨刀或Figma等原型设计工具，能够根据需求描述快速制作低保真/高保真交互原型，通过页面流转与状态切换直观呈现功能逻辑。 4）PRD文档撰写与结构化表达能力：精通Word、Confluence或飞书文档等工具，能够按照标准模板输出包含功能概述、业务规则、边界条件、异常处理、非功能需求等章节的完整需求规格说明书，确保文档颗粒度可供开发与测试直接使用。 5）接口与数据字典设计能力：了解RESTful API设计规范，能够定义接口的输入输出参数、数据类型及异常码；熟悉数据字典的编制方法，能够依据业务需求梳理核心实体属性、数据类型、长度约束及枚举值范围。 4.任职资格（加分项） 1）有制造业相关实习经验优先 2）英语能力强者优先 3) 有开发技术能力者优先 5. 软性素质 能力项： 1）快速学习能力：能够通过现有文档、技术博客或向导师请教迅速掌握系统相关流程与操作，快速理解复杂业务场景并转化为需求语言，主动跟进业务领域知识迭代。 2）逻辑思维能力：具备良好的问题拆解和深度分析能力，面对模糊或不完整的业务描述，能通过结构化追问与假设验证厘清真实需求，准确识别需求中的逻辑矛盾、边界遗漏与潜在风险。 3）沟通表达能力：能够清晰准确地向业务方阐述技术约束与实现方案，同时以业务语言向干系人汇报需求成果；与产品、研发、测试团队高效拉通信息，确保需求理解一致，减少因信息偏差导致的返工。 4）跨部门协作能力：具备优秀的协调与推动能力，能够在业务方、产品经理、架构师、开发及测试等多角色之间搭建高效沟通桥梁，主动拉通各方对齐目标，推动需求评审与确认流程顺利闭环。 5）抗压能力：能够适应项目迭代周期中的交付压力，在多需求并行、排期紧张的情况下保持冷静与专注，确保关键节点按时交付高质量的需求产出物。 性格特质： 1）积极主动：具有强烈的主人翁意识，乐于主动承担任务，遇到困难能够积极寻求解决方案而非消极等待。 2）认真严谨：对交付质量有自我要求，注重细节，对交付的功能有责任感。 3）团队合作：性格开朗，乐于分享知识经验，具有良好的团队协作精神，能够营造积极向上的团队氛围。