职位描述： 1、负责整车适应性属性开发体系建设，适应性属性目标定义及分解，协助支持各专业部门进行海外属性的开发； 2、负责全球适应性试验策划并组织实施，包括但不限于全球适应性试验方案制定，整体试验进度跟踪与管控，组织试验车辆的准入与评审，组织适应性试验过程DRBTR评审，试验资源及车辆资源调度与协调，需求输入及任务的下发，适应性属性状态交付，协助适应性试验问题管理及报告交付等； 3、负责全球适应性开发验证策略更新、适应性标准规范制修订及修订的规划；根据各分院、中心，项目组需求，参与对本领域试验标准解读、对标及编制修订，参与技术能力发展等； 4、负责海外适应性试验委外供应商的准入、招标及各项目海外适应性试验委外工作提起验收流程等。 任职资格： 1、博士及以上学历，汽车设计、汽车工程、机械类等其他相近专业； 2、熟悉汽车构造、汽车原理、汽车总线相关知识； 3、有较强的系统思维能力和逻辑思维能力，具备较强的沟通表达能力； 4、能熟练使用Office等办公软件； 5、能够接受短中期海外出差。