职位描述： 1、协助梳理国际营销公司的运营流程，通过数据收集与分析，为提升经营效率提供优化建议并跟进落地； 2、参与一级、二级组织绩效方案的调研与数据分析，协助进行绩效结果的跟踪与反馈，保障绩效管理的有效运行； 3、负责监控部门、公司及集团层面的国际业务待办事项，协助推动跨部门沟通与协作，确保重要任务及时完成； 4、参与国际营销公司各类管理办法、规范等文件的整理、盘点和发布工作，确保信息传递的准确与高效； 5、协助协调公司内外部资源，为销售业务的推进和项目落地提供支持； 6、协助进行海外产品商务政策的调研、资料整理与数据核销工作，参与监控相关业务数据。 任职资格： 1、2027届应届毕业生，硕士及以上学历，工商管理、经济学、统计学、财务管理、市场营销、英语、国际贸易等相关专业优先； 2、能够快速学习新知识，适应快节奏的国际化工作环境； 3、对数据敏感，具备良好的逻辑思维和分析能力，熟练使用Excel、PPT等办公软件； 4、善于沟通，具备良好的团队合作意识，能有效进行跨部门协作。