岗位描述 1. 一线市场洞察：定期走访区域内门店，深度调研门店运营现状、客户需求及市场竞争动态，精准捕捉一线真实问题与需求，形成结构化分析报告，为总部市场策略调整提供依据； 2. 总部-门店协同：搭建总部市场与区域门店的高效沟通机制，及时传递总部市场政策、资源支持方案，同步反馈门店对政策落地的疑问与建议，确保信息双向通畅。 3. 资源协调落地：对接总部市场、系统等多部门资源，根据区域门店实际需求，协调分配营销资源、数字化工具、培训资源等，保障资源精准触达门店并有效应用。 4. 线索成交链路优化：精准掌控线索成交链路，并监控门店线索流转全流程，分析线索获取、分配、跟进各环节效率瓶颈；结合门店成交数据，诊断影响成交率的关键问题，提出可落地的改善方案并推动实施。 5. 线索价值分析：结合系统数据及门店真实情况进行线索真实成交还原，协助总部-门店看清线索价值，并对问题线索进行深入挖掘，不断优化提升线索获取、跟进质量； 6. 销售增量支持：围绕成交率目标，联动门店制定针对性支持计划，协助门店优化市场效率、提升终端转化能力，定期复盘支持效果，迭代调整方案，助力理想达成销售增量。 任职要求 1. 2027 届毕业生，硕士及以上学历； 2. 对数据敏感，具备基础的数据分析能力，熟练使用 Excel，有 Python/SQL 基础者加分； 3. 具备较强的逻辑思维和学习能力，愿意深入了解业务； 4. 对商业和市场有好奇心，能较快理解营销业务逻辑； 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 6. 责任心强、主动性好，能够适应快节奏和多线程的工作环境； 7. 有经营分析、数据分析、市场调研等相关实习经验者优先。