职责描述: 1、法律合规管理与责任落实：统一管理公司法律合规工作，协助主要负责人落实依法治企主体责任；负责公司法律合规内控体系建设，监控关键法律合规风险点; 2、会议列席与决策建议：参与涉及法律合规事项的党委会、办公会等重要会议，为决策提供合法合规建议，对法律风险提出防范意见。 3、合规体系建设：牵头组织项目法律合规审核，出具法律合规评审意见，组织外聘律师管理，协助投资团队开展法律尽调，支持商业谈判项目交易文件的起草、修订及定稿，协助项目交割落地，组织项目后评价等; 4、法律资源协调与专项防控：负责公司法律事务管理，统筹纠纷处理、合同与知识产权审核，组织法律培训并整合内外部资源，统筹组织重大风险及合规性事项防控、法律风险管理等专项工作，全面防控风险保障业务合规运营。 5、重大诉讼办理与日常指导：办理重大 / 重要诉讼案件，指导公司日常诉讼应对工作。 6、国家法律法规与政策研究：负责监管政策研究，对监管政策的变动及影响进行有效提示，制定公司合规红线政策。 7、其他：负责出口合规业务的策划与审核；负责商业秘密的管理与审核；负责相关合同的对外谈判与策划。 任职资格： 1.政治素养：自觉拥护和执行党的基本路线、方针和政策，秉公履职，勤勉尽责，严守法纪； 2.学历与专业能力：硕士研究生及以上学历，法律相关专业，具备较高的法律素质和专业能力，擅长诉讼、投资并购、合规治理公司的法律事务。 3.综合能力：熟悉企业经营管理，具有较高的政策水平和较强的组织协调能力。具有良好的职业操守和个人品行，诚实守信，廉洁从业，具备商业思维、市场思维、战略思维，有强烈的创新意识和创新自信，勇于变革、开拓进取。 4.工作经验：拥有 10 年以上法律合规相关工作经验，5-8年管理经验；具备处理复杂或疑难法律事务的能力；在大型制造型国央企、知名互联网企业或其他大型企业担任法律总监及以上职务的优先。 5.资格证书：持有法律职业资格或企业法律顾问资格证书，能力优秀者可适当放宽条件。