【岗位职责】1.负责数字化场景封装、测试、验证、推广、培训。2.负责数字化能力支撑、服务，负责智慧化运营及运营模式创新。3.负责数字化对接人团队建设，建立人才培养机制，促进各业务条线数字化对接人充分参与到数字化转型工作中，全面推动数字化转型。4.协同各团队合作，制定数字化运营及运维体系，根据数据分析和用户洞察，协助不断优化迭代项目。      【任职条件】1.学历要求:本科及以上学历2.专业要求:电子信息类、计算机、通信工程、统计学等专业3.专业技能:对数字敏感，踏实，重视细节，逻辑能力与学习能力强；积极学习能力强，具有团队协作精神，协调能力强，具备较强的沟通与表达能力；具备大数据的处理能力，掌握SQL等相关数据提取工具，熟练使用R或Python等编程语言、熟练掌握excel、SAS/SPSS、PPT等工具。