岗位职责： 1.年度计划和月度预测的差异分析（销售实现+预测+新品开发）,推进年度目标达成 2.主导开发车厂的车载业务 2.1区域客户关系的维护（客户走访、客户来访及审核等）; 2.2 客户分析，竞争对手分析，设定战略目标，制定开发计划； 2.3 价格决策（多地协调、年度谈判、尺寸协同、结果跟踪）; 2.4 区域RFQ的支持与跟进，系统梳理清单输出和定期管理; 2.5 定期召集团队跟进开发进展/商务机会Review会议，输出月度Account Review报告; 2.6 及时升级处理危急事件，并系统梳理工作问题点，提出对内部的要求； 3.支持、协助开发Global OEM车载业务 3.1 在KAM/GAM框架下，对区域客户的规范化管理与系统支持; 3.2 针对全球合作协议框架，组织驻地内部跨部门沟通与落实； 3.3 新项目管理，跨部门合作与进度推进，确保团队信息一致并及时更新; 3.4 客户预测管理、M+3+3预测落实，年度及月度销售目标达成与检讨; 3.5 客户订单处理、质量问题应对、物流安排交付确保等; 4.管理客户风险（推动库存消耗，监督回款，降低逾期风险，避免呆账坏账产生） 任职资格： 1. 本科及以上； 2. 英语/日语/韩语 听说读写流利，能作为工作语言； 3. 有OEM客户销售工作经历优先，汽车零部件、电子或显示相关行业经历优先； 4. 工作敬业，认真负责，有担当，能承受工作压力； 5. 有团队合作精神，服从工作安排。