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四川有见智汇科技有限公司
本科

岗位详情

地区:

成都市

专业要求:

专业不限

岗位职责:

核心目标:聚焦求职精灵用户增长,以数据为核心驱动,搭建求职精灵全链路增长体系,实现用户新增、日活(DAU)、月活(MAU)、核心功能转化及用户留存的持续、可量化增长,助力产品突破增长瓶颈、扩大市场份额。 1. 增长策略制定与落地:围绕可量化增长目标,结合产品定位,拆解五大增长环节,制定可落地策略,覆盖渠道投放、裂变、内容营销等场景,精准触达目标用户。 2. 用户生命周期增长运营:构建用户分层画像,针对不同阶段用户制定精细化方案,策划新用户引导、福利激励、沉睡用户召回等活动,提升用户粘性,挖掘用户生命周期价值。 3. 增长活动操盘与优化:独立负责裂变拉新、场景化专项活动等全流程,优化流程、控制获客成本,助力短期冲刺与长期增长。 4. 数据驱动增长迭代:搭建数据监控看板,跟踪核心增长指标,定期数据分析、复盘,定位瓶颈并迭代策略,确保增长目标达成。 5. 跨部门协同促增长:联动多部门推动增长功能落地,收集用户反馈反哺产品迭代,达成增长目标。

招聘要求:

1. 学历与经验:本科及以上学历,2年及以上互联网C端增长运营经验;有求职/招聘类产品增长经验、可量化增长案例(附数据)者优先。 2. 核心增长能力:精通C端增长玩法,能独立策划落地增长活动,洞察求职用户需求;数据敏感,熟练使用Excel及数据分析工具,能独立完成数据复盘与优化方案;执行力强,能独立操盘增长全流程,具备高效跨部门沟通能力。 3. 素质要求:结果导向强,目标感突出,自驱力与抗压能力优秀;对求职赛道有兴趣,善于学习创新,逻辑清晰、责任心强。

公司介绍

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四川有见智汇科技有限公司

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四川有见智汇科技有限公司,成立于2017-04-11,位于四川,法定代表人:张鹏伟,登记状态:存续,注册资本100万人民币,公司类型:其他
四川有见智汇科技有限公司成立于2017年4月11日,法定代表人张鹏伟,公司位于四川省成都市锦江区。企业主要从事技术推广、技术服务及网络技术服务领域业务。根据软件著作权信息显示,公司开发了包括九型人格测试系统、岗位适应力测试系统、SDS测试系统和职业人格MBTI测试系统在内的多款心理测评工具。四川有见智汇科技有限公司在2025年获得国家级科技型中小企业认定。该公司在心理测评工具领域具有一定技术积累,开发了多款专业测试系统,在成都锦江区的科技服务领域开展业务。