1.在规定时间内取得毕业证、学位证或完成教育部门学历认证的留学人员； 2.遵纪守法、诚实守信、敢于担当； 3.具有较强的学习能力、沟通表达能力，具有良好的分析问题、解决问题的能力，具备与岗位要求相适应的专业知识和能力； 4.身体健康，具备胜任工作要求的身体条件。 1.负责党员发展和组织关系转接工作，开展分公司年度党员发展工作，做好党组织关系转入转出； 2.负责党费收缴使用管理工作，负责年度党费预算制定、党费上划和划拨以及党费日常检查等工作； 3.协同办公室/党委办公室做好党员教育培训工作，开展针对党员、党支部书记、支部委员等教育培训工作。 4.协同办公室/党委办公室做好民主生活会、组织生活会相关工作，协同办公室/党委办公室做好年度民主生活会组织工作，协同做好巡视巡察专题民主生活会、以案促改专题民主生活会相关工作，协同办公室/党委办公室开展基层党组织组织生活会和民主评议党员等工作。 5.负责党支部换届及代表推选工作。指导党支部党组织换届选举，组织开展上级党代表会议代表推选工作。 6.负责“两优一先”评选工作。开展好中央、集团、公司“两优一先”推选及分公司“两优一先”评选表彰工作。 7.负责党内统计工作。做好党员管理信息系统日常维护，年度党内统计、月度党内统计以及党内专项统计工作； 8.负责协助推进本单位班子成员、中心支公司负责人的任中和离任审计工作； 9.负责干部的日常管理监督，开展提醒谈话、函询、诫勉等组织处理工作；受理反映干部政治、思想、作风、廉洁自律等方面问题的举报，协助公司纪委开展相关干部及选人用人问题的核查工作； 10.负责干部选拔任用工作的监督检查，对各类选人用人问题提出纠正和处理意见建议； 11.领导交办的其他工作。