岗位目的： 建立差异化的新一代RNA技术平台，领导创新的siRNA药物发现（包括肝脏和组织递送），以扩大公司在RNA领域的足迹。 主要工作职责： 1、领导技术平台建设： 领导团队专注于建立差异化的RNA设计、修饰和递送平台。 2、主导研发项目： 领导RNA研发管线项目，包括制定战略研究计划、序列设计、修饰与筛选、跨部门协作等，确保高质量、创新分子的及时交付。 3、优化评估体系： 整合并强化公司现有的体外和体内平台，完善对RNA分子功能、特异性、可开发性等方面的评估系统。 4、团队管理： 管理团队，营造以科学为导向、高效敏捷的文化氛围。负责目标设定、预算规划与控制、人才招聘与保留。 5、支持CMC生产： 为CMC（化学、制造与控制）部门提供siRNA药物生产方面的现场技术支持和咨询。 6、提供战略建议： 就siRNA药物行业的发展向公司高层管理层提供战略建议。 1、学历与资质： 学历及专业： 化学、生物学或相关领域的博士学位是必备条件。 2、专业知识： - 对siRNA治疗领域的最新趋势有深入且及时的了解。 - 在siRNA技术方面拥有经过验证的专业知识（需有专利发明权或对研发管线的贡献证明），具有临床阶段研发管线经验和/或在世界知名RNA公司担任过团队领导者角色者优先考虑。 3、工作经验： - 必备条件： 8-10年以上工业界研发岗位经验，拥有RNA研发管线推进和团队管理的成功记录。 4、技能要求： - RNA设计、修饰和递送技术。 - 肝外靶向技术。具备抗体寡核苷酸偶联物（AOC）经验者优先考虑。 - 人员-预算-项目管理经验。 - 高度敏捷性，能够在压力、模糊性和快节奏的工业环境中工作。 5、其他要求： - 作为行业领导者，具备优秀的沟通协调能力，并能有效与多元化背景的团队合作。 - 英语口语流利，逻辑清晰、条理分明，深厚的科学洞察力与敏锐的商业意识相结合，能够代表公司参与国际BD讨论和会议。