1.教育背景：本科及以上学历，电子信息、计算机、机电一体化等相关专业优先； 2.应聘年龄：应在45周岁及以下； 3.工作经验：3年以上相关工作经验； 4.其他要求： （1）精通Lean（精益生产）、六西格玛管理方法，能主导产线layout优化、SMED（快速换型）等改善； （2）熟练使用MES、ERP系统，搭建生产数据看板（OEE、直通率等）； （3）熟悉生产计划排程（如MRP）、工单管理、产能规划等流程。 1.团队搭建与管理： （1）组建并管理生产团队，制定人才梯队培养计划，搭建技能矩阵与晋升通道，持续培育储备管理人才与核心技术骨干，保障核心岗位人才稳定； （2）建立团队KPI考核体系，围绕效率、质量、安全等核心维度开展管理，提升团队执行力与专业能力。 2.精益生产与流程优化： （1）运用精益生产、六西格玛等管理方法，主导产线布局优化、标准化作业等改善项目，推动自动化升级，持续提升生产效率与产品一次合格率； （2）优化工单排产流程，协同研发、质量、供应链等部门资源，保障订单快速响应与高效交付。 3.信息化系统应用： （1）主导MES/ERP系统在生产环节的深度应用，搭建数据看板，实时监控生产关键指标，建立生产异常快速响应机制； （2）通过数据分析驱动流程优化，定期输出生产效率分析报告，提出改进方案并推动落地。 4.安全与成本管控： （1）落实安全生产责任制，严控生产安全风险，保障生产安全平稳运行； （2）制定能耗与物料损耗管控目标，持续推进降本增效工作。