1、负责全国院校开拓与关系维护                             2、负责与意向院校就毕业生实习、就业输送事宜进行商务洽谈，明确合作模式，输送流程及双方权益                                 3、根据企业用工需求，制定针对性的院校招聘宣讲方案，组织校园宣讲会、双选会或专场面试                                    4、协调企业与校方的时间、场地及人员安排，确保毕业生面试、录用、报到等环节顺利实施。                                   . 5、跟进毕业生入职后的稳岗情况，及时处理突发问题，维护长期稳定的生源输送渠道                                          6、负责市场信息与收集。                                       7、积极传播企业文化，提升企业在职业教育领域的品牌知名度和美誉度。