1.本科及以上学历，计算机科学等相关专业。2.***数据领域及相关经验，具体薪资可面议。3.有大型集团企业数据治理体系搭建及落地经验者优先。4.精通数据仓库、数据湖、湖仓一体等数据架构，深入理解主数据管理、元数据管理、数据质量管控及范式/维度建模；熟练掌握HDFS、HBase等大数据存储组件及相关计算框架。5.深度熟悉大数据生态技术栈，能熟练运用Spark、Flink等处理引擎进行数据加工与分析。6.理解数据管理知识体系并应用。7.熟悉相关法规，有数据安全合规经验。8.熟悉主流数据治理等工具、BI工具及ETL工具。9.业务抽象能力强，能转化解决方案。10.关注新技术并探索创新应用。三、全方位薪酬福利体系1.薪酬模式薪酬结构：基本工资+绩效工资+效益奖+专项奖多样化津补贴：学历津贴、司龄津贴、师带徒津贴、外派补贴、高温津贴、夜班津贴等股权激励：优秀员工可参与员工持股计划（上市公司股票）宽带薪酬：通过绩效考评和任职资格评聘，逐步实现薪酬档级、岗级晋升。2.福利体系五险一金+人才公寓+职工食堂+职工活动中心+兴趣社团带薪年假+健康体检+节日福利配偶就业协助+子女教育资源对接+爱心互助基金地方人才引进补贴高层次人才提供其他个性化福利