学历要求：本科及以上学历 专业要求 ： 计算机、通信、电子类专业（法律专业须985院校） 院校要求：中国电信招聘规范内院校 招聘要求： 一、负责承接天翼云新疆分公司涉及法律（合规）类工作 合同管理：参与合同起草、合法性审查及修订，建立标准合同模板以规避法律风险 。 法律咨询：解答业务部门法律问题，提供知识产权、劳动关系等领域专项意见。 诉讼支持：代理企业处理诉讼仲裁案件，整理证据材料并协助出庭应诉。 风险防控：识别经营活动中合规漏洞，构建法律风险预警机制。 文件处理：起草授权委托书、公司章程等法律文书，审核日常文件合法性。 二、综合管理 （一）HR相关：包括且不限于薪酬管理、人事管理、档案管理等。 （二）企业内部事务：包括党建工作、工会工作等企业内部事务。 应聘资格要求 一、身心健康，思路清晰，有敬业精神，上进心强，有责任感，具有良好的沟通与协作配合能力，具有较强的分析能力和逻辑思维能力，具备一定的谈判技巧，具有良好的表达及写作能力。 二、法律专业知识?：需熟练掌握《公司法》《合同法》《劳动法》等与企业运营密切相关的法律法规。 三、职业资格：通过国家统一法律职业资格考试（司法考试）或持有律师资格证书的优先考虑。 四、通用技能方面：熟悉计算机使用并熟练掌握常用办公软件。 五、2026年毕业的国内外普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，2025年毕业未就业的本科生、研究生也可投递。 六、年龄要求：研究生不得超过27周岁，本科生不得超过25岁。